BVB - Finanzen
28.01.2014 - 10:06 Uhr
22.08.2014 - 19:41 Uhr
Jemand hier mit Bild+, der den Artikel von Aki, was wir mit den 140 Mio. € anstellen werden, posten könnte?
Würde mich interessieren wie die Bild das so darstellt!
Link dazu: http://www.bild.de/bild-plus/sport/fussball/borussia-dortmund/watzke-spricht-ueber-den-neuen-millionen-deal-37346152,var=a,view=conversionToLogin.bild.html
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22.08.2014 - 19:48 Uhr
Zitat von bvb_09er
Jemand hier mit Bild+, der den Artikel von Aki, was wir mit den 140 Mio. € anstellen werden, posten könnte?
Würde mich interessieren wie die Bild das so darstellt!
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Jemand hier mit Bild+, der den Artikel von Aki, was wir mit den 140 Mio. € anstellen werden, posten könnte?
Würde mich interessieren wie die Bild das so darstellt!
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Da steht eigentlich absolut garnichts drin. Fragen nach Bayern wird zu recht ausgewichen und es wird nochmals darauf eingegangen, dass die Finanzverbindlichkeiten abgelöst werden und dadurch Stück für Stück mehr Budget in den Kader fließen soll.
22.08.2014 - 19:58 Uhr
Zitat von -adi-
Ich zweifel da allerdings auch dran. Erstens waren wir damals, wie schon gesagt, in einer weitaus schlechteren Verhandlungsposition. Dass die Sponsoreneinnahmen in so kurzer Zeit so stark steigen war auch noch nicht zu erträumen.
Zweitens hätte man, falls es wirklich eine AK gäbe, diese wohl schon vor 1-2 Jahren gezogen. Selbst wenn man 40 Millionen hätte aufnehmen müssen wären die in wenigen Jahren abgezahlt durch das eingesparte Geld. Wenn, dann liegt sie wohl wesentlich höher, so dass es weh tut sie zu ziehen.
Und Drittens sollte man nicht nur die Provisionen gegen die Signing-fee hochrechnen. Schließlich arbeitet eine Vermarktungsagentur auch ein bisschen was. Man spart sich eine viel teurere Marketingabteilung und bekommt vielleicht Kontakte zu Partnern vermittelt, die man alleine nicht bekommen hätte.
Zitat von MattesSammer
Weshalb zweifelst du an einer Ausstiegsklausel? Hältst du es für realistisch, dass ein Treß und Watzke einen 10-Jahresdeal mit Sportfive eingehen, die denen einen Verdienst einer zweistellige Millionensumme bei internationalen Fußball beim BVB ermöglicht für eine Siging Fee für 50 Mio.? Nur zum damaligen Zeitpunkt hatte man zwar bereits die derzeitige Kapitalerhöhung, die befristet bis zum November 2015 ist, in der Tasche, der Aktienkurs war aber so im Keller, dass man für diese 30 Mio. Aktien nicht mal 30 Mio. gekriegt hätte. Ich traue im Gegensatz zu dir unserer Vereinsführung ein kleines bischen an Grips zu, diese Fakten bewerten zu können...
Weshalb zweifelst du an einer Ausstiegsklausel? Hältst du es für realistisch, dass ein Treß und Watzke einen 10-Jahresdeal mit Sportfive eingehen, die denen einen Verdienst einer zweistellige Millionensumme bei internationalen Fußball beim BVB ermöglicht für eine Siging Fee für 50 Mio.? Nur zum damaligen Zeitpunkt hatte man zwar bereits die derzeitige Kapitalerhöhung, die befristet bis zum November 2015 ist, in der Tasche, der Aktienkurs war aber so im Keller, dass man für diese 30 Mio. Aktien nicht mal 30 Mio. gekriegt hätte. Ich traue im Gegensatz zu dir unserer Vereinsführung ein kleines bischen an Grips zu, diese Fakten bewerten zu können...
Ich zweifel da allerdings auch dran. Erstens waren wir damals, wie schon gesagt, in einer weitaus schlechteren Verhandlungsposition. Dass die Sponsoreneinnahmen in so kurzer Zeit so stark steigen war auch noch nicht zu erträumen.
Zweitens hätte man, falls es wirklich eine AK gäbe, diese wohl schon vor 1-2 Jahren gezogen. Selbst wenn man 40 Millionen hätte aufnehmen müssen wären die in wenigen Jahren abgezahlt durch das eingesparte Geld. Wenn, dann liegt sie wohl wesentlich höher, so dass es weh tut sie zu ziehen.
Und Drittens sollte man nicht nur die Provisionen gegen die Signing-fee hochrechnen. Schließlich arbeitet eine Vermarktungsagentur auch ein bisschen was. Man spart sich eine viel teurere Marketingabteilung und bekommt vielleicht Kontakte zu Partnern vermittelt, die man alleine nicht bekommen hätte.
Die Frage ist ja auch, was genau in dem Vertrag steht, gilt es nur für bestehende Sponsoren, ist die Summe bei Betra X gedeckelt, usw usw.
Sollte es wirklich eine Beteilung von 18,5% ? Auf ALLEs sein (Für den großzügigen Kapitalfluss kassierte die Ufa dann eine Provisionszahlung von 18,5 Prozent für Einnahmen von der Bandenwerbung bis hin zu den TV-Rechten.)
Dann hat man einen Vertrag mit dem Teufel geschlossen, bis 2020 für 50Mio junge, junge die Summe wird SportFive in den 10 Jahren doppelt und dreifach wieder rausholen.
22.08.2014 - 20:08 Uhr
Zitat von overthetop
Die Frage ist ja auch, was genau in dem Vertrag steht, gilt es nur für bestehende Sponsoren, ist die Summe bei Betra X gedeckelt, usw usw.
Sollte es wirklich eine Beteilung von 18,5% ? Auf ALLEs sein (Für den großzügigen Kapitalfluss kassierte die Ufa dann eine Provisionszahlung von 18,5 Prozent für Einnahmen von der Bandenwerbung bis hin zu den TV-Rechten.)
Dann hat man einen Vertrag mit dem Teufel geschlossen, bis 2020 für 50Mio junge, junge die Summe wird SportFive in den 10 Jahren doppelt und dreifach wieder rausholen.
Zitat von -adi-
Ich zweifel da allerdings auch dran. Erstens waren wir damals, wie schon gesagt, in einer weitaus schlechteren Verhandlungsposition. Dass die Sponsoreneinnahmen in so kurzer Zeit so stark steigen war auch noch nicht zu erträumen.
Zweitens hätte man, falls es wirklich eine AK gäbe, diese wohl schon vor 1-2 Jahren gezogen. Selbst wenn man 40 Millionen hätte aufnehmen müssen wären die in wenigen Jahren abgezahlt durch das eingesparte Geld. Wenn, dann liegt sie wohl wesentlich höher, so dass es weh tut sie zu ziehen.
Und Drittens sollte man nicht nur die Provisionen gegen die Signing-fee hochrechnen. Schließlich arbeitet eine Vermarktungsagentur auch ein bisschen was. Man spart sich eine viel teurere Marketingabteilung und bekommt vielleicht Kontakte zu Partnern vermittelt, die man alleine nicht bekommen hätte.
Zitat von MattesSammer
Weshalb zweifelst du an einer Ausstiegsklausel? Hältst du es für realistisch, dass ein Treß und Watzke einen 10-Jahresdeal mit Sportfive eingehen, die denen einen Verdienst einer zweistellige Millionensumme bei internationalen Fußball beim BVB ermöglicht für eine Siging Fee für 50 Mio.? Nur zum damaligen Zeitpunkt hatte man zwar bereits die derzeitige Kapitalerhöhung, die befristet bis zum November 2015 ist, in der Tasche, der Aktienkurs war aber so im Keller, dass man für diese 30 Mio. Aktien nicht mal 30 Mio. gekriegt hätte. Ich traue im Gegensatz zu dir unserer Vereinsführung ein kleines bischen an Grips zu, diese Fakten bewerten zu können...
Weshalb zweifelst du an einer Ausstiegsklausel? Hältst du es für realistisch, dass ein Treß und Watzke einen 10-Jahresdeal mit Sportfive eingehen, die denen einen Verdienst einer zweistellige Millionensumme bei internationalen Fußball beim BVB ermöglicht für eine Siging Fee für 50 Mio.? Nur zum damaligen Zeitpunkt hatte man zwar bereits die derzeitige Kapitalerhöhung, die befristet bis zum November 2015 ist, in der Tasche, der Aktienkurs war aber so im Keller, dass man für diese 30 Mio. Aktien nicht mal 30 Mio. gekriegt hätte. Ich traue im Gegensatz zu dir unserer Vereinsführung ein kleines bischen an Grips zu, diese Fakten bewerten zu können...
Ich zweifel da allerdings auch dran. Erstens waren wir damals, wie schon gesagt, in einer weitaus schlechteren Verhandlungsposition. Dass die Sponsoreneinnahmen in so kurzer Zeit so stark steigen war auch noch nicht zu erträumen.
Zweitens hätte man, falls es wirklich eine AK gäbe, diese wohl schon vor 1-2 Jahren gezogen. Selbst wenn man 40 Millionen hätte aufnehmen müssen wären die in wenigen Jahren abgezahlt durch das eingesparte Geld. Wenn, dann liegt sie wohl wesentlich höher, so dass es weh tut sie zu ziehen.
Und Drittens sollte man nicht nur die Provisionen gegen die Signing-fee hochrechnen. Schließlich arbeitet eine Vermarktungsagentur auch ein bisschen was. Man spart sich eine viel teurere Marketingabteilung und bekommt vielleicht Kontakte zu Partnern vermittelt, die man alleine nicht bekommen hätte.
Die Frage ist ja auch, was genau in dem Vertrag steht, gilt es nur für bestehende Sponsoren, ist die Summe bei Betra X gedeckelt, usw usw.
Sollte es wirklich eine Beteilung von 18,5% ? Auf ALLEs sein (Für den großzügigen Kapitalfluss kassierte die Ufa dann eine Provisionszahlung von 18,5 Prozent für Einnahmen von der Bandenwerbung bis hin zu den TV-Rechten.)
Dann hat man einen Vertrag mit dem Teufel geschlossen, bis 2020 für 50Mio junge, junge die Summe wird SportFive in den 10 Jahren doppelt und dreifach wieder rausholen.
Es wird in dem Artikel, aus dem du zitierst, doch von Watzke explizit ausgeschlossen, dass man zu den genannten Konditionen verlängert. Man wird den neuen Vertrag schon etwas vorteilhafter für den BVB gestaltet haben. Sonst hätte man schon damals zur Eigenvermarktung tendiert.
23.08.2014 - 11:12 Uhr
Watzke hat sich jetzt mehrfach zum Thema Gehaltsvolumen geäußert, u.a. dass 300Mio. Umsatz uns 120Mio. Gehalt ermöglichen und dass uns 10 Mio. mehr Umsatz 4 Mio. mehr Gehalt ermöglichen. Daraus wird dann deutlich, dass bei uns 40% als Gehaltslevel angenommen werden. Entspricht also bei unseren momentanen 260 Mio. etwas über 100Mio. Gehalt.
23.08.2014 - 11:22 Uhr
Zitat von novacane
Watzke hat sich jetzt mehrfach zum Thema Gehaltsvolumen geäußert, u.a. dass 300Mio. Umsatz uns 120Mio. Gehalt ermöglichen und dass uns 10 Mio. mehr Umsatz 4 Mio. mehr Gehalt ermöglichen. Daraus wird dann deutlich, dass bei uns 40% als Gehaltslevel angenommen werden. Entspricht also bei unseren momentanen 260 Mio. etwas über 100Mio. Gehalt.
Watzke hat sich jetzt mehrfach zum Thema Gehaltsvolumen geäußert, u.a. dass 300Mio. Umsatz uns 120Mio. Gehalt ermöglichen und dass uns 10 Mio. mehr Umsatz 4 Mio. mehr Gehalt ermöglichen. Daraus wird dann deutlich, dass bei uns 40% als Gehaltslevel angenommen werden. Entspricht also bei unseren momentanen 260 Mio. etwas über 100Mio. Gehalt.
Die Rechnung ist totaler quatsch
23.08.2014 - 11:34 Uhr
Zitat von Tickytacka
Die Rechnung ist totaler quatsch
Zitat von novacane
Watzke hat sich jetzt mehrfach zum Thema Gehaltsvolumen geäußert, u.a. dass 300Mio. Umsatz uns 120Mio. Gehalt ermöglichen und dass uns 10 Mio. mehr Umsatz 4 Mio. mehr Gehalt ermöglichen. Daraus wird dann deutlich, dass bei uns 40% als Gehaltslevel angenommen werden. Entspricht also bei unseren momentanen 260 Mio. etwas über 100Mio. Gehalt.
Watzke hat sich jetzt mehrfach zum Thema Gehaltsvolumen geäußert, u.a. dass 300Mio. Umsatz uns 120Mio. Gehalt ermöglichen und dass uns 10 Mio. mehr Umsatz 4 Mio. mehr Gehalt ermöglichen. Daraus wird dann deutlich, dass bei uns 40% als Gehaltslevel angenommen werden. Entspricht also bei unseren momentanen 260 Mio. etwas über 100Mio. Gehalt.
Die Rechnung ist totaler quatsch
Dann erklär mal.
" Jedes Wachstum von zehn Millionen Euro eröffnet uns die Möglichkeit, das Gehaltsbudget um vier Millionen zu erhöhen."
Zitat Watzke.
Dieser Beitrag wurde zuletzt von AS_Pirin09 am 23.08.2014 um 11:47 Uhr bearbeitet
23.08.2014 - 11:52 Uhr
Zitat von AS_Pirin09
Dann erklär mal.
Zitat von Tickytacka
Die Rechnung ist totaler quatsch
Zitat von novacane
Watzke hat sich jetzt mehrfach zum Thema Gehaltsvolumen geäußert, u.a. dass 300Mio. Umsatz uns 120Mio. Gehalt ermöglichen und dass uns 10 Mio. mehr Umsatz 4 Mio. mehr Gehalt ermöglichen. Daraus wird dann deutlich, dass bei uns 40% als Gehaltslevel angenommen werden. Entspricht also bei unseren momentanen 260 Mio. etwas über 100Mio. Gehalt.
Watzke hat sich jetzt mehrfach zum Thema Gehaltsvolumen geäußert, u.a. dass 300Mio. Umsatz uns 120Mio. Gehalt ermöglichen und dass uns 10 Mio. mehr Umsatz 4 Mio. mehr Gehalt ermöglichen. Daraus wird dann deutlich, dass bei uns 40% als Gehaltslevel angenommen werden. Entspricht also bei unseren momentanen 260 Mio. etwas über 100Mio. Gehalt.
Die Rechnung ist totaler quatsch
Dann erklär mal.
Es hängt halt immer davon ab, welchen Umsatz du hast. Du kannst ein Unternehmen aufbauen, wo du Goldbarren für 100 Millionen kaufst und dann wieder für 100 Millionen verkaufst. Dann hast du vielleicht 100 Millionen Umsatz kannst dir aber trotzdem nichts dafür kaufen.
Umsatz lässt sich wegen eigener Ausgaben nie zu 100 Prozent in die Mannschaft stecken, sollte aber trotzdem auch etwas abwerfen. Das mit ca. 40 Prozent finde ich gar nicht mal so weit daneben. Im Moment stimmt es ja in etwa. Wir haben letzte Saison 100 Millionen an Gehältern gezahlt was den 40 Prozent entsprechen und Watzke sprach ja schon selbst von 120 Millionen (Mannschaft + ca. 30 Millionen Rest) Gehältern bei über 300 Millionen Umsatz. Das wären dann 40 Prozent des Umsatzes auf die Mannschaftsgehälter und etwa die Hälfte an Gehältern insgesamt. Das wäre doch ein guter Richtwert.
23.08.2014 - 11:54 Uhr
Mal ein paar Zitate aus dem Interview mit der FAZ:
"Wir finden es spannend, etwa das Geld, das wir derzeit für Zins und Tilgung aufwenden, also fünf bis sechs Millionen Euro, künftig in die Mannschaft stecken zu können."
"Und ein prall gefülltes Festgeldkonto kann ja auch nicht schaden, wie man weiß."
"Außerdem beabsichtigen wir, nach und nach verschiedene Bereiche des Signal Iduna Parks zu modernisieren."
"Jedes Wachstum von zehn Millionen Euro eröffnet uns die Möglichkeit, das Gehaltsbudget um vier Millionen zu erhöhen."
"Wir finden es spannend, etwa das Geld, das wir derzeit für Zins und Tilgung aufwenden, also fünf bis sechs Millionen Euro, künftig in die Mannschaft stecken zu können."
"Und ein prall gefülltes Festgeldkonto kann ja auch nicht schaden, wie man weiß."
"Außerdem beabsichtigen wir, nach und nach verschiedene Bereiche des Signal Iduna Parks zu modernisieren."
"Jedes Wachstum von zehn Millionen Euro eröffnet uns die Möglichkeit, das Gehaltsbudget um vier Millionen zu erhöhen."
Dieser Beitrag wurde zuletzt von frei-s am 23.08.2014 um 11:57 Uhr bearbeitet
23.08.2014 - 12:03 Uhr
Zitat von gabrielinc
Es hängt halt immer davon ab, welchen Umsatz du hast. Du kannst ein Unternehmen aufbauen, wo du Goldbarren für 100 Millionen kaufst und dann wieder für 100 Millionen verkaufst. Dann hast du vielleicht 100 Millionen Umsatz kannst dir aber trotzdem nichts dafür kaufen.
Umsatz lässt sich wegen eigener Ausgaben nie zu 100 Prozent in die Mannschaft stecken, sollte aber trotzdem auch etwas abwerfen. Das mit ca. 40 Prozent finde ich gar nicht mal so weit daneben. Im Moment stimmt es ja in etwa. Wir haben letzte Saison 100 Millionen an Gehältern gezahlt was den 40 Prozent entsprechen und Watzke sprach ja schon selbst von 120 Millionen (Mannschaft + ca. 30 Millionen Rest) Gehältern bei über 300 Millionen Umsatz. Das wären dann 40 Prozent des Umsatzes auf die Mannschaftsgehälter und etwa die Hälfte an Gehältern insgesamt. Das wäre doch ein guter Richtwert.
Zitat von AS_Pirin09
Dann erklär mal.
Zitat von Tickytacka
Die Rechnung ist totaler quatsch
Zitat von novacane
Watzke hat sich jetzt mehrfach zum Thema Gehaltsvolumen geäußert, u.a. dass 300Mio. Umsatz uns 120Mio. Gehalt ermöglichen und dass uns 10 Mio. mehr Umsatz 4 Mio. mehr Gehalt ermöglichen. Daraus wird dann deutlich, dass bei uns 40% als Gehaltslevel angenommen werden. Entspricht also bei unseren momentanen 260 Mio. etwas über 100Mio. Gehalt.
Watzke hat sich jetzt mehrfach zum Thema Gehaltsvolumen geäußert, u.a. dass 300Mio. Umsatz uns 120Mio. Gehalt ermöglichen und dass uns 10 Mio. mehr Umsatz 4 Mio. mehr Gehalt ermöglichen. Daraus wird dann deutlich, dass bei uns 40% als Gehaltslevel angenommen werden. Entspricht also bei unseren momentanen 260 Mio. etwas über 100Mio. Gehalt.
Die Rechnung ist totaler quatsch
Dann erklär mal.
Es hängt halt immer davon ab, welchen Umsatz du hast. Du kannst ein Unternehmen aufbauen, wo du Goldbarren für 100 Millionen kaufst und dann wieder für 100 Millionen verkaufst. Dann hast du vielleicht 100 Millionen Umsatz kannst dir aber trotzdem nichts dafür kaufen.
Umsatz lässt sich wegen eigener Ausgaben nie zu 100 Prozent in die Mannschaft stecken, sollte aber trotzdem auch etwas abwerfen. Das mit ca. 40 Prozent finde ich gar nicht mal so weit daneben. Im Moment stimmt es ja in etwa. Wir haben letzte Saison 100 Millionen an Gehältern gezahlt was den 40 Prozent entsprechen und Watzke sprach ja schon selbst von 120 Millionen (Mannschaft + ca. 30 Millionen Rest) Gehältern bei über 300 Millionen Umsatz. Das wären dann 40 Prozent des Umsatzes auf die Mannschaftsgehälter und etwa die Hälfte an Gehältern insgesamt. Das wäre doch ein guter Richtwert.
Was anderes hat doch mein Vorposter auch nicht gesagt?!
Ich im übrigen auch nicht, nur Tickytacka hält das für "totalen Quatsch".
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