Das HSV-Mitarbeiterkarussell

Nun, Nicola Cortese ist auch nicht mehr Cheffe, man kann jetzt sagen, dass es ohne ihn direkt wieder bergab gehen würde.

Ich kann mir aber beim besten Willen nicht vorstellen, dass er beim HSV anfängt und wenn, dass er nicht zwingend die gleichen Erfolge erzielen würde, da hier das Umfeld nicht gegeben ist.
Sprich, von allen Seiten würde ihm reingepfuscht werden, die Freiheit, die er braucht und will, kriegt er hier nicht.

Zorniger und Leipzig, war es da nicht ähnlich? Oder Heynckes mit dem Tripleerfolg und als dank holt man Pep. Ich finde beide Entscheidungen waren richtig. Romantik und Erfolg lassen sich im Fußball schwer miteinander in Einklang bringen. Du musst auf der Führungsposition Leute haben die heute die Entscheidungen für morgen treffen.

Southampton wurde in den vergangenen Jahren auch alles weggekauft. Dazu muss man sich nur mal die Rekord-Abgänge anschauen: https://www.transfermarkt.de/fc-southampton/rekordabgaenge/verein/180

Hätten sie alle Leistungsträger halten können, dann würden sie sicher unter den Top 10 spielen.

Ich glaube mit verantwortlich für die Probleme , ist meiner Ansicht nach auch unsere Scoutingabteilung.
Weiß jemand wie die sich im Moment zusammensetzt?
Ist Michael Schröder immer noch Chefscout?
Welchen Posten hat Spors genau?
Wieviele Mitarbeiter hat diese Abteilung eigentlich?

Spors ist Chefscout und Kaderplaner.

Allerdings ist er erst seit 1.2. dieses Jahres im Amt. Den kann man wohl kaum dafür verantwortlich machen.

Michael Schröder war zumindest Chefscout vorn Spors kam, weil der HSV eine Doppelspitze in der Scoutingabteilung hatte. Wie die Aufteilung mit Spors jetzt aussieht weiß ich nicht.
Dieser Beitrag wurde zuletzt von Gottschalkelf am 09.03.2018 um 12:03 Uhr bearbeitet

Nunja, es war bei Southampton ähnlich wie bei RB Leipzig.

Damals kaufte Markus Liebherr den Klub für 19 Millionen aus der Insolvenz, da waren sie noch in Liga 3.
Dann investierte er weitere 46 Millionen Franken, was zum damaligen Zeitpunkt und in der Liga schon ein ganzer Haufen Schotter war. Zusätzlich installierte Liebherr im Jahr 2009 Cortese, der intern für Ordnung sorgen sollte.

Cortese hat viele Leute gefeuert und neu eingestellt, solange bis er zufrieden war. Ob das letztendlich nötig war kann man bezweifeln aber der Erfolg gibt ihm da Recht. Der erste gefeurte Aufstiegstrainer war Alan Pardew, der aktuelle Trainer von West Brom. Er führte sie damals von Liga 3 in Liga 2. Danach kam Nigel Adkins, der nach dem Aufstieg in Liga 2 den sofortigen Aufstieg in die PL schaffte und trotzdem gefeuert wurde. Vermutet wird, dass es Spannungen zwischen ihm und Cortese gegeben habe. Als Ersatz verpflichtet Cortese den damals arbeitslosen Mauricio Pochettino. Trotz der umstrittenen Entlassung bewies er auch hier ein goldenes Händchen, denn wo Pochettino heute steht weiß fast jeder.

Bis auf das direkte Jahr nach dem Aufstieg in die PL hat man immer einen einstelligen Tabellenplatz belegt. Man hat unfassbar viele Talente gekauft und entwickelt. Dass Southampton die letzten Jahre so erfolgreich war liegt mmn am Fundament was Cortese geschaffen hat. Man muss aber auch Bedenken, dass er viel Geld zur Verfügung hatte.

2014 gab es dann die Trennung von Southampton weil er mit der Tochter Katharina Liebherr ein eher schwieriges Verhältnis hatte.

Letztes Jahr verkaufte Katharina Liebherr den Klub an den chinesischen Geschäftsmann Gao Jinsheng.

Dass Southampton dieses Jahr so extrem schwächelt liegt an Transfers die noch nicht richtig zünden (Höjbjerg, Carillo und co.).
Dieser Beitrag wurde zuletzt von Ceddi1887 am 09.03.2018 um 12:37 Uhr bearbeitet

Das wollte ich auch nicht.
Aber wirklich „große Sportchefs“ bringen meistens ihre Scoutingabteilung mit und daher wird es sicherlich auch dort in nächster Zeit Umbesetzungen geben.